初夏季节，党建潘集区田间地头一派忙碌征兆。引领原谋“咱们连结把党建引领作为村落子复原的聚协‘总引擎’，聚焦支部建树、力村落复强人队伍、新篇工业发展、党建村落子打点，引领原谋分心、聚协用情、力村落复使劲增长高品质党建为村落子复原赋能增效。新篇”潘集区委机关部相干负责人如是党建说。

突出“三个抓手”，引领原谋筑牢村落子复原“主阵地”

潘集区连结以及增强党对于村落子复原使命的聚协向导，短缺发挥政策引领浸染，力村落复强化村落子复原相干政策的新篇学习，建树瘦弱各项机关生涯以及学习教训制度，散漫“三会一课”、主题党日等，依靠全区141个党员干部短途教训站点以及12个远教学用基地，机关实施“党课开讲了”“红色挪移课堂”“远教凋谢日”专项学习行动，接管支部布告上党课、鉴赏红色基地、旁不雅党员教训片等方式，着实将“党建势能”转化为“发展动能”。

潘集区周全落实“四议两果然”，增强以村落党机关为中间的村落级机关配套建树，探究建树种种机关定期向党机关陈说使命、年度述职制度，反对于种种机关按章履职、发挥浸染，组成打点协力。安定拓展党史学习教训成果，聚焦“一改两为五做到”要求，订界说务清单，环抱下层党建、村落子复原、疫情防控等重点使命认领“我为公共办实事”事实行动清单，短缺发挥党员先锋圭表尺度浸染。疫情时期，潘集区各级党机关被动问需于夷易近，着实解夷易近忧纾夷易近困。祁集镇线下分割牌号食堂，线上制作“蔬菜包”，一律称重、打包以及外送，辅助菜农销售滞销蔬菜共7万多斤，削减菜农支出9.2万元，最大限度地实现疫情防控以及安定脱贫攻坚成果两不误。

用好“三支队伍”，铸造村落子复原“新实力”

经由高品质落实村落“两委”换届使命，潘集区进一步优化村落“两委”干部年纪、学历、性别结构，141个村落周全实现“一肩挑”。深入落实村落党机关布告区级存案打点制度，机关睁开村落级干部轮训，区镇两级先后召开12期专题培训班，机关6名村落布告退出省市两级树模培训班，进一步降职村落级党机关布告综合素质以及履职能耐。

在原有34个脱贫村落的根基上，潘集区新增1个村落子复原树模村落,1个村落子复原重点增长村落作为第八批选派村落，择优筛选108名卓越党员干部到村落任职。印发《对于睁开选派使命“六项行动”的看护》，不定期睁开碰头以及电话督查，自第八批选派干部到村落以来，召开选派使命漫谈会1次、睁开使命督查5次，选派干部累计睁开碰头12000余户，为选派村落夺取名目98个，落实名目资金超2380万元，解决难题283个，着实增长村落子复原高品质发展。

潘集区连结把下层强人队伍建树作为村落子复原的紧张蹊径。把文化素质高、守业激情高、体贴他乡发展的400名卓越大学结业生、致富能手、退役军人、外出务工做生意返乡职员纳入村落级后备干部作育提升工具。接管“多对于一、背靠背、手把手”传、帮、带的方式把后备干部纳入村落干部教训培训工具，辅助后备干部在学中干、干中学，着力普及解决实际成果的能耐。打造一批具备树模带措施用的“领头雁”，为安定拓展脱贫攻坚成果同村落子复原实用衔接提供强人反对于。

打好“三张牌”，激活村落子复原“源能源”

发展壮大村落级总体经济，是增长村落子复原的能源源泉。潘集区各村落立足资源劣势以及工业根基，立异载体，探究发展模式，不断加速农业工业结构调整。贺疃镇塘西村落经由实现“生态农业分公司塘西生态鸭稻米斲丧基地”建树使命，实现“支部+公司+相助社+庄家”的工业发展名目，2021年村落总体经济经营性支出达123万元。

严厉斗劲省村落子复原绩效评估规范做好资金、名目布置使命，做到让名目等资金，不让资金等名目，确保资金立室以及名目批复的实时率。2022年已经先后召开5次村落子使命向导小组团聚实时批复名目，共计批复名目56个，资金4170.87万元，工业名目21个，妄想资金2716万元。同时，环抱已经批复衔接名目建树使命，区相干部份以及名目主管单元被动调以及，抽调职员不陆续现场督导，扎实增长名目落地落实。

美满村落级打点服务体制，经由网格化打点，建树瘦弱党委、支部、党小组三级网格长效打点制度。当初，潘集区已经组成较为成熟的三级联动网格系统，下层党建与中间使命有机融会，为增长村落子复原赋能聚势。

被动瘦弱村落夷易近团聚、村落夷易近代表团聚等夷易近主决定规画机制，重视发挥村落务监督委员会浸染，美满村落级事务运行机制。深入睁开村落子文化行动，深入种种文化建树，增长红白理事会使命制度化、规范化。短缺发挥伦理圭表尺度的树模浸染，运用村落中事、身旁人，向导农人自觉发挥伦理新风。祁集镇黄岗村落以文化新风评比为抓手，强化村落规夷易近约推广力度，被动探究村落夷易近“积分制”打点机制，用正向积分以及负向积分的方式对于村落夷易近妨碍量化评比，助力打造村落子共治同享的下层打点新名目。(记者 贾静 通信员 周静 谭敏)