可能恳求劳动仲裁确认劳动关连。可能恳求《劳动争议救命仲裁法》第二条规定，劳动劳动中华国夷易近共以及国境内的仲裁用人单元与劳动者发生的如下劳动争议，适用本法：
(一)因确认劳动关连发生的关连争议;
(二)因订立、推广、可能恳求变更、劳动劳动破除了以及妨碍劳动条约发生的仲裁争议;
(三)因革职、开革以及告退、关连去职发生的可能恳求争议;
(四)因使命光阴、劳动休假、劳动劳动社会保险、仲裁福利、关连培训以及劳动呵护发生的可能恳求争议;
(五)因劳动报答、工伤医疗费、劳动劳动经济抵偿概况抵偿金等发生的仲裁争议;
(六)法律、规定规定的其余劳动争议。