《劳动法》第61条规定，劳动不患上布置女职工在有身时期处置国家规定的法对妇第三级体力劳动强度的劳动以及孕期隐讳处置的劳动。对于有身七个月以上的于孕女职工，不患上布置其缩短使命光阴以及白班劳动。规定

《劳动条约法》第42条规定，爱问女职工在孕期、常识产期、劳动哺乳期的法对妇，用人单元不患上遵照本法第40条、于孕第41条的规定规定破除了劳动条约。