滁州网讯 近些年来，同乐南谯区同乐街道网格化服务打点中间被动探究网格化打点模式，街道连结以及美满“大数据+网格化”的不断打点机制，夯实网格“前沿阵地”，普及平以“多网合一”为抓手，网格务打整合股源，化服强化落实，点水立足“小网格”、同乐发挥“强浸染”，街道将难点、不断痛点酿成走光，普及平增长居夷易近需要在网格发现、网格务打夷易近生实事在网格解决、化服矛盾瓜葛在网格化解，点水不断激发社区打点新精力。同乐

一是高规范打造网格化服务阵地。依据区委政法委对于综治中间规范化建树的要求，处事处党工委在多方调研的根基上，拿出位置最佳的办专用房，先后投入近200万元打造了约600平方米的同乐街道综治中间，依靠综治中间高规范建树街道网格化服务打点中间，近些年来先后一再代表南谯区招待各级向导调研。

二是进一步建强网格队伍。网格化服务打点，紧张在人。为打造“一格多员、一员多能、综合履职”的网格队伍，同乐街道网格化服务打点中间念好三字诀，以“能”字提水平，不断降职网格员营业水平，被动睁开各项营业专项培训，重视网格员营业能耐与政治素质双降职；以“严”字管队伍，严管队伍，美满赏罚机制，突出严管厚爱散漫、鼓舞解放着重，拟订全因素网格化打点审核细则；以“干”字抓落实，要求网格员充当“六大员”，信息员、张扬员、救命员、服务员、自治员以及打点员，在网格内妨碍走查上报、信息网络、巡视碰头、便夷易近服务、矛盾化解、隐患排查、法治张扬等使命，遵照“定人、定岗、定责”的使命原则，对于网格职员妨碍责任散漫，确保在网格化打点中每一位使命职员都有一份自己的“责任田”，做到网中有格、格中有责，不断降职队伍战争力。

三是增强数据反对于，起劲增长平台数据美满。加速增长辖区居夷易近根基数据美满，当初街道已经实现入格生齿53078人，衡宇31431套，人房入格率已经达80%以上。遵照“综治中间+网格化+信息化”的服务打点模式，打造网格事变源头发现、网络建档、分流交办、魔难督匆匆、服从反映等闭环系统。2023年各社区经由一网统管APP上报种种事件1253条，办结1251条，办结率99.8%。遵照一楼栋一网格的方式建树网格楼栋群三百余个，深入“指尖服务”，网格员经由网格巡视以及微信群架设分割服务公共的桥梁，买通服务公共的“最后一公里”。（陈元）